http://www.w3.org/1999/xlink http://www.w3.org/1999/xlink

Статус проекта: проект не получил поддержки

Городской клуб "IT-движение"

  • Конкурс Второй конкурс 2022
  • Тип проекта Образовательные и наставнические проекты в области культуры, искусства и креативных индустрий (включая цифровые технологии)
  • Тематическое направление Молодые лидеры. Выявление и поддержка молодых талантливых лидеров в сфере культуры, искусства и креативных индустрий.
  • Номер заявки ПФКИ-22-2-009763
  • Дата подачи 06.06.2022
  • Запрашиваемая сумма 447 946,00
  • Cофинансирование 468 871,00
  • Общая сумма расходов на реализацию проекта  916 817,00
  • Сроки реализации 01.10.2022 - 20.09.2023
  • Заявитель АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ЦЕНТР РАЗВИТИЯ ЛИЧНЫХ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ КОМПЕТЕНЦИЙ "НАСТАВНИКИ"
  • ИНН 2721252826
  • ОГРН/ОГРНИП 1212700018552

Обоснование

Проект формирует открытую площадку для реализации творческих идей подростков, интересующихся IT-сферой, а также предоставляет возможности поиска партнеров для их воплощения. Кроме того, с помощью наставников молодые специалисты смогут быстрее реализовать свои идеи и даже найти им практическое воплощение в реальных условиях Хабаровского края.

Цель

  1. Создание Клуба для подростков, интересующихся сферой IT и/или предпринимательством, для создания эффективных условий развития технологического предпринимательства и реализации творческих технологических проектов в крае.

Задачи

  1. Подготовка к запуску Клуба
  2. Обеспечить формирование состава Клуба
  3. Проведение Летнего конкурса проектов Клуба
  4. Подведение итогов проекта

Актуальность и общественная значимость

В настоящее время среди молодежи и их родителей сформировался тренд на выбор профессии исходя из общественного мнения, без объективной оценки способностей и желаний детей.

В частности, по сообщению заместителя председателя Правительства РФ Дмитрия Чернышенко от 7 декабря 2021 г., 67% родителей связывают их будущее с цифровой и ИТ-сферой (источник https://www.interfax.ru/digital/807094)

При этом 48% учеников 5-11 классов хотят стать предпринимателями (по результатам исследования компании ЯКласс в 2022 году - цифровой образовательный ресурс для школ, участник Сколково) - источник https://rg.ru/2022/03/03/reg-dfo/shkolniki-iz-dfo-rasskazali-pochemu-reshili-stat-biznesmenami.html

Также по результатам опроса, проведенного исследовательским аналитическим центром НАФИ, проведенному в 70 регионах страны и охватившем две тысячи человек, 83 процента тинейджеров считают предпринимательство привлекательным. Перспектива заняться бизнесом интересует подростков, в первую очередь, из-за высокого социального статуса предпринимателей, - такой ответ дали 78 процентов опрошенных. (источник- https://aif.ru/society/bolshinstvo_rossiyskih_podrostkov_privlekaet_predprinimatelstvo_-_opros)

Мы видим причины таких желаний: что государство активно поддерживает и развитие сферы IT, и сферы предпринимательства:
- В октябре правительство РФ утвердило перечень из 42 инициатив социально-экономического развития до 2030 года, в том числе пять инициатив по цифровой трансформации.
- Запуск системы грантов для молодых предпринимателей от 100 до 500 тр на организацию бизнеса http://static.government.ru/media/files/0YTluBJq9m84OR0uu1KZs9p2s5Rd95tx.pdf

При этом мы наблюдаем и обратную сторону подхода, когда профессия выбирается только исходя из субъективного мнения родителей и детей. Результат такого выбора:
По данным Rabota.ru, по специальности никогда не работали 43% россиян. Также по опросу 2583 соискателей из разных регионов России, проведенному порталом hh.ru, более трети выпускников российских вузов не работают по специальности. Больше половины (58%) из них пробовали работать по основному профилю, но передумали. Примерно 39,3% молодых людей хотели бы сменить специальность уже при поступлении в магистратуру, показало совместное исследование, проведенное МГТУ им. Баумана, МАИ и МФТИ (наиболее известные ВУЗы в стране, то есть дело даже не в качестве образования). - источник https://www.vedomosti.ru/career/articles/2021/09/06/885470-rabotayut-spetsialnosti

Государство также осознает проблему трудоустройства выпускников по полученной специальности. Принят ряд инициатив, в частности:
- субсидии за трудоустройство молодежи до 30 лет https://mintrud.gov.ru/employment/109 и программы переобучения - в том числе мы видим, что федеральные программы рассчитаны в т.ч. и на студентов, еще даже не завершивших обучение. В частности, проект "Содействие занятости" (https://redesign.trudvsem.ru/information-pages/support-employment) нацпроекта "Демография" предполагает, что переобучиться могут, в том числе и представители молодежи, что говорит о высоком уровне неактуальности уровня спроса и предложения на рынке труда:
- граждане, обучающиеся на последних курсах по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования, обратившиеся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа
- граждане, не имеющие среднего профессионального и высшего образования;
- граждане, не занятые по истечении 4 месяцев с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации.

Вместе с тем, для тысяч детей, обучающихся в организациях дополнительного образования по специальностям "программирование", "робототехника" и подобным, не созданы условия для практического применения получаемых знаний. В качестве дальнейшего трека для них рассматривается, в основном, высшее образование в сфере IT. Однако, начиная с 14 лет, молодежь в состоянии (и желает) самостоятельно реализовывать проекты и монетизировать полученные знания.

Наш проект призван соединять теоретически обученных молодых специалистов и практиков - наставников из числа предпринимателей и работодателей с целью стимулирования креативной и творческой составляющей и реализации молодежных проектов по технологическому предпринимательству в крае.

География проекта

Хабаровск, Хабаровский район Хабаровского края

Целевые группы

  1. Подростки 12-18 лет, в том числе проживающие как в г.Хабаровске, так и в Хабаровском крае, в тч. из многодетных семей