Статус проекта: проект не получил поддержки
Сувенирная мастерская: сахалинский колорит
- Конкурс Первый конкурс 2023
- Тип проекта Образовательные и наставнические проекты в области культуры, искусства и креативных индустрий (включая цифровые технологии)
- Тематическое направление Место силы. Малая родина. Региональная история. Локальная идентичность.
- Номер заявки ПФКИ-23-1-011673
- Дата подачи 16.11.2022
- Сроки реализации 01.04.2023 - 10.05.2024
- Заявитель АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ЦЕНТР ТРУДОУСТРОЙСТВА И ДОСУГА ДЛЯ МОЛОДЫХ ИНВАЛИДОВ "САМИ"
- ИНН 6501316084
- ОГРН/ОГРНИП 1216500004698
Обоснование
Проект направлен на развитие художественных и творческих способностей молодых людей с ментальной инвалидностью, поскольку работа, связанная с производством декоративных свечей и мыла потребует использования дизайнерских навыков, которые будут прививаться молодым инвалидам наставниками и волонтерами проекта.Создание декоративных свечей, которое включает в себя не только изготовление свечей различных форм, но и колористику свечи, использование различных красителей и построение цветовой композиции продукта, требует как минимум начальные значия по цветоведению и композиции. То же самое касается создания декоративного мыла, особенно - изготовления сложных композиций (букеты, пейзажи, подарочные наборы), а также - упаковки самих подарочных наборов (укладка продукции, использование дополнительных декоративных элементов).
Также стоит отметить, что часть сувенирной продукции будет изготавливаться полностью с использованием островной айдентики - большие декоративные свечи в форме острова Сахалин, средние свечи в форме островных достопримечательностей, маленькие свечи - в форме островов Курильской гряды. Тематические свечи (8 марта, день рождения, 14 февраля) будут после изготовления разукрашиваться вручную с нанеселнием островной айдентики.
Цель
- Развитие художественных, творческих и декоративных навыков у молодых людей с инвалидностью и трудоустройство молодых инвалидов, проживающих в городе Южно-Сахалинске, на постоянную работу по изготовлению декоративных свечений и декоративного мыла
Задачи
- Организация работы нового направления трудоустройства
- Организация обучающих мероприятий для участников проекта по работе с новым оборудованием для увеличения ассортимента сувернирной и сопутствующей продукции в рамках работы Центра трудоустройства
- Участие в массовых мероприятиях для распространения новой сувенирной продукции
Актуальность и общественная значимость
В современных социальных условиях молодые инвалиды получают основы социализации во время инклюзивного обучения в начальных, средне-образовательных и средне-специальных учебных заведениях, порой - обладают рабочей профессией. Однако зачастую после окончания школы или техникума молодые люди с ограниченными возможностями здоровья ввиду различных не зависящих от них причин не могут найти себе работу с стабильным заработком.Порой коммерческие, государственные или муниципальные учреждения организуют рабочие места для людей с инвалидностью ради соблюдения трудового законодательства - работодателям, численность работников которых составляет 35-100 человек, законодательством субъекта может устанавливаться квота для приема на работу инвалидов не выше 3 процентов среднесписочной численности работников.
При этом, трудоустроенные таким образом люди с инвалидностью нередко не допускаются до выполнения трудовых функций, не имея возможности самореализации, полноценной трудовой и социальной интеграции.
В 2018 году, преследуя цель повышения трудоспособности, организации занятости, реализации гражданских прав молодых людей с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья АНО СПС "Родные Люди" организовала Центр трудоустройства и досуга для молодых инвалидов, а в 2021 году данное направление деятельности было выведено в отдельную некоммерческую организацию АНО Центр трудоустройства и досуга для молодых инвалидов "Сахалинские Активные Молодые Инвалиды" (АНО ЦМИ "САМИ"), с целью концентрации сил организации на вопросы трудоустройства молодых инвалидов.
В рамках Центра с августа 2018 года организована мини-типография для работы людей с инвалидностью, к ноябрю 2022 года - 32 официально трудоустроенных работников, выполняющих различные задачи - печать полиграфии, брошюровка, фальцовка, резка готовой продукции, производство сувенирной продукции с помощью лазерной резки и 3D-печати. Особенность ценообразования типографии заключается в том, что продукция реализуется по себестоимости - без извлечения прибыли.
Работа Центра за три года получила немало положительных отзывов и продолжает получать запросы в трудоустройстве. За три года работы было оборудовано 10 рабочих мест в сфере производства полиграфической продукции, 6 рабочих мест в сфере производства сувенирной продукции. Дальнейшее увеличение количества однотипных рабочих мест приведет к тому, что становится невозможным трудоустройство людей с инвалидностью, обладающих навыками в сфере дизайна, декоративно-прикладного искусства, ручного производства и так далее.
В связи с принятием Постановления Правительства Российской Федерации от 14 МАРТА 2022 Г. N 366 "Об утверждении правил выполнения работодателем квоты для приема на работу инвалидов при оформлении трудовых отношений с инвалидом на любое рабочее место" в части возможности трудоустройства инвалида в рамках соглашения с иной организацией или ИП о трудоустройстве инвалидов, АНО ЦМИ "САМИ" получает запросы о заключении данных договоров от представителей крупного бизнеса Сахалинской области.
Однако, такой способ оплаты рабочего места для человека с инвалидностью включает в себя исключительно МРОТ, а не затраты, связанные с работой наставника, обучением человека с инвалидностью новым навыкам или оборудованием рабочих мест, в связи с чем количество трудоустроенных молодых инвалидов в рамкам АНО ЦМИ "САМИ" на данный момент не представляется возможным, несмотря на имеющуюся потребность работодателей и имеющуеся запросы от людей с инвалидностью.
Кроме того, в рамках выбранной новой деятельности (изготовление свечей и мыла) возможна огранизация рабочих мест на дому для маломобильных инвалидов, не имеющих других возможностей по трудоустройству и обеспечению себя дополнительными финансовыми средствами. В этом случае не всегда потребуется предоставление оборудования, а только расходных материалов.
Проект направлен на занятость молодых инвалидов. Только в Сахалинской области проживает 20 798 инвалидов (за исключением детей-инвалидов), при этом в трудоспособном возрасте - 9 276, из них трудоустроено - 2 127 (22,93%) (по данным Федерального реестра инвалидов, на конец 2020 года). Организация досуга и трудоустройства данной категории граждан позволит людям вести полноценную жизнь и чувствовать себя нужными обществу.
Предполагается, что в ходе реализации проекта будут трудоустроено не менее 10 людей с инвалидностью, включая человек - на базе АНО ЦМИ "САМИ" и 2 человек - с организацией рабочих мест на дому.
Помимо организации трудоустройства на время реализации проекта, развитие художественных навыков у людей с инвалидностью и демонстрация возможностей к применению новых навыков, благополучатели проекта (при необходимости) в дальнейшем смогут работать самостоятельно, в том числе - в формате самозанятых (при наличии запроса у самой целевой аудитории).
География проекта
г. Южно-Сахалинск (Сахалинская область)Целевые группы
- Молодые люди с ментальной инвалидностью в возрасте от 18 до 25 лет, нуждающиеся в трудоустройстве
Контактная информация
{"address":"Сахалинская область, Г.О. ГОРОД ЮЖНО-САХАЛИНСК, Г ЮЖНО-САХАЛИНСК, УЛ ИМЕНИ Ф.Э.ДЗЕРЖИНСКОГО, Д. 40, КВ. 34","yandexApiKey":"b1758ed1-6f6a-4001-8391-061c30d864bb"}
Сахалинская область, Г.О. ГОРОД ЮЖНО-САХАЛИНСК, Г ЮЖНО-САХАЛИНСК, УЛ ИМЕНИ Ф.Э.ДЗЕРЖИНСКОГО, Д. 40, КВ. 34