Проекты

Обоснование

С помощью проекта удастся достичь повышения нравственного и духовного развития молодежи, разнообразить формы досуга молодежи района, снизить уровень правонарушений в молодёжной среде. Для достижения главной цели и реализации поставленных задач планируется масштабная творческая работа с молодёжью разных возрастных категорий

Цель

1. Повышение культурно-нравственного развития молодёжи п.Шексна и Шекснинского района путем создания молодежного самодеятельного экспериментального театра, поддержка творческих инициатив молодёжи

Задачи

1. Обеспечить взаимодействие творческих коллективов и талантливой молодёжи разных возрастных категорий, заинтересованных развивать самодеятельное театральное творчество.
2. Вовлечь в подготовку и проведение компонентов проекта не менее 100 человек (артисты самодеятельных творческих коллективов, ответственные за костюмы, декорации, реквизиты, сценический грим), специалисты , других специалистов ДК п.Шексна (помещение, свет, звук).
3. Подготовить и показать на базе Дома культуры п.Шексна нескольких разно-жанровых спектаклей и постановок с выделением в них музыкальных, танцевальных, драматических компонентов и вовлечением в их подготовку артистов самодеятельных творческих коллективов из трёх сельских и городских поселений района
4. Провести информационную кампанию: освещать проект посредством СМИ (район), сайтов и социальных сетей для продвижения работы создаваемого театрального коллектива и закрепления за ним статуса креативного общественного пространства самодеятельного театра Шекснинского района.

Актуальность и общественная значимость

На базе Дома культуры п.Шексна Вологодской области, работающего с 1972 года создано большое количество самодеятельных творческих коллективов по
видам искусства: «Хореография», «Вокал», «Театр», с детским, подростковым и ветеранским составом коллективов. К сожалению, молодёжь в возрасте от 14 лет и работающая молодёжь, не активно отвлекается на приглашение участвовать в подготовке творческих мероприятий нашего района. В сельской местности ситуация аналогичная. Руководители домов культуры с трудом привлекают старшеклассников, работающую молодёжь и молодые семьи к участию в культурной жизни поселения. После встреч с населением в сельских учреждениях культуры, был выявлена потребность населения в новых направлениях самодеятельного творчества и
чаще всего участники выделяли молодёжный самодеятельный театр. Наш посёлок находится в выгодном территориальном расположении (между крупными городами Вологодской области: Вологдой и Череповцом), но население в большой степени низко платежеспособно. Также, большая часть молодёжи в возрасте от 15 лет не имеет желания и возможности посещать спектакли театров в близлежащих городах. В настоящий момент Дом культуры п.Шексна при дополнительном материально-техническом оснащении способен создать новый самодеятельный театр. Материально-техническая база учреждения, к сожалению, не позволяет в полной мере ставить спектакли, постановки и зрелищные мероприятия. Коллектив учреждения принимает участие в различных проектах для дополнительного оснащения МТБ, но не всегда становится победителем. Дополнительное материально-техническое оснащение поможет нашему учреждению лучше развиваться в качестве креативной
общественной площадки, расширить потенциал и предоставить дополнительные возможности для творчества молодёжи, сделать постановки зрелищными, лучше
воздействовать на зрителей. К реализации проекта будут привлекаться участники из нескольких населённых пунктов Шекснинского района Вологодской области, всего 150 человек. Завершится проект зрелищными творческими постановками, спектаклями, которые будут представлены как жителям и гостям п.Шексна, так и населению Шекснинского района. Предполагаемое количество зрителей мероприятий составит 10000,0 зрителей.

География проекта

География проекта распространяется на следующие населённые пункты Шекснинского муниципального района: городское поселение п.Шексна и пункты сельских поселений района : д. Прогресс. д. Нифантово, п.Чёбсара, с.Чуровское

Целевые группы

1. Молодёжь от 14 до 18 лет ( обучающиеся) образовательных учреждений
2. Молодёжь от 18 до 22 лет ( студенты)
3. Молодёжь от 22 до 35 лет ( работающая на предприятиях, в организациях, учреждениях)